どうもMDです。転職にしろ副業にしろ、それこそ新しい趣味もそうかもしれませんが、何か新しいことにチャレンジするというのはドキドキ・ワクワク、楽しい気持ちばかりが先行してしまいがちです。
もちろん今の生活と比較して、より良くなるように選択しているわけですが、家族からすると不安に感じることも多いようで、反対に合うケースも少なくないようです。
嫁ブロックという言葉も散見するようになって、ただ単に心配しているだけなのにちゃんと説明をしないから応援されずに自分の行動を止められたことを嫁ブロックと呼んでいるような、嫁ブロックという言葉をどういった意図で使っているのか不明な人も多いです。（嫁に邪魔された的な意味合いでしょうか）
中には、何をするにも絶対反対っていうパートナーもいるのかもしれませんが、それはそれでどうして結婚してるの？っていう疑問が湧いたりします。
多くの場合は夫婦間のコミュニケーション不足
多くの場合はコミュニケーション不足が原因だったりするとおもうんですよ。わけですが、なかにはパートナーが頑固で話を聞いてくれないっていうのは置いといて。
せっかくいいポジションでの内定を得たにも関わらず、ご家族の許可が下りずに泣く泣く内定を辞退する人もいたりします。
自分の人生の選択において家族の許可が下りないから自体なんて全く理解ができないというご意見はごもっともで、家族の許可すら取れないならそもそもエントリーするなよって個人的には思っちゃいます。せっかく内定を出した企業にも迷惑だし。嫁ブロックで終わらすなよと。
といいながら、私も結構苦手です
転職の話ではないですが、言わなくても分かってくれるだろう、とかいう甘い考えがどこかにあって、妻に対して説明が不十分であとから怒られるっていうケースが以前は多くありました。
今回の転職も、大手商社の子会社に勤めていたこともあって、転職活動自体あまり賛成ではありませんでした。
「社長に対して不満があるならどうせ2年位でまた変わるからそれまで待てば？いままで会社の人にお世話になってきたのに。せっかく大きい会社にいるのに辞めるのもったいない。」
といったものが賛成じゃない理由で、そういう話は、社長が変わるまで待てないとか、今までお世話になってきたことは感謝している。辞めるのもったいない気持ちもわかるけど続けることが難しい、などなど、話をすればなんとなく納得してもらいました。
上手く行かなかったらどうするの？
という質問が結構難易度高かったです。そんなの私にだってわからないんだけど、私にだって分からないなんて、そこで言っちゃったら駄目で。
妻としては反対したいわけではなくて、ただただ不安なんですよね。今すでに普通に生活できているのに、転職して本当に大丈夫なの？っていうところを安心させてほしい。（それはそれでなんかアレですけど）
こういうときの正解かどうかはわかりませんが、私としては、
そこはもう大丈夫に決まっている、もし万が一、その会社がオレと相性が悪くても、他にも同じような条件で内定をもらっている。オレが行くところは山程ある。
まぁ、これは極端ですが、これくらいの強い気持ちが大事です。
（ここのポイントは、私がその会社に合わなかったのではなくて、その会社が私に合わなかったという、あくまでオレ様目線が重要です。）
とにかく大丈夫なようにする覚悟が大事なのかなと
まとめに入りますが、世の中には色んなタイプの人がいるわけで、あなたが決めたことは全面賛成、全力で応援します！っていうタイプもいれば、ほんとに大丈夫？ってタイプもいます。
子どもがいれば特に保守的になるのも理解できます。
それでも勤め先を変えたいと自分が思っているのであれば、そのために理解してもらう努力は惜しまず、万が一、もし上手く行かなくても最終的には大丈夫なようにするから心配しないで大丈夫だよ、っていう覚悟を示せればいいのかなと思います。
そこまでして転職したくない、っていうのであればそれはそれでいいのかなと。
これって、家族のために転職しようと思っているのに、って考えている人が陥ってしまいがちな結論ですが、家族のためでも何もなくて、自分が選択した道ですからね。そこは間違えないように。
外に出たらやたら外交的なのに自宅だと全く喋らないマン（私がまさにそう）向けの、妻との会話を持てるようになる魔法のツールがあるので今度また書きます。
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